Udzielamy pomocy w pozyskaniu dofinansowania z dostępnych programów na szkolenie pracowników
KFS
Krajowy Fundusz Szkoleniowy pozwala na dofinansowanie kształcenia pracowników i pracodawców.
Kto może się starać o środki z KFS?
O środki z KFS może wystąpić każdy pracodawca w rozumieniu przepisów ustawy o promocji zatrudnienia, czyli podmiot zatrudniający pracowników na podstawie umowy o pracę. Nie jest pracodawcą podmiot prowadzący działalność gospodarczą i niezatrudniający pracowników w ramach umowy o pracę, zatrudniający osoby na podstawie umowy o dzieło.
Na co możesz przeznaczyć środki?
Możesz otrzymać środki KFS na sfinansowanie kształcenia ustawicznego podejmowanego przez siebie i swoich pracowników w wysokości:
- 80% kosztów kształcenia ustawicznego, ale nie więcej niż do wysokości 300% przeciętnego wynagrodzenia w danym roku na jednego uczestnika,
- 100% kosztów kształcenia ustawicznego – w przypadku mikro przedsiębiorcy (do 10 osób zatrudnionych) – ale nie więcej niż do wysokości 300% przeciętnego wynagrodzenia w danym roku na jednego uczestnika.
BONY SZKOLENIOWE
Co to jest bon szkoleniowy?
Osoba bezrobotna, która nie ukończyła 30 roku życia może otrzymać z urzędu pracy bon szkoleniowy, który gwarantuje jej skierowanie na wybrane szkolenie wraz z opłaceniem kosztów ponoszonych w związku z podjęciem szkolenia.
Wartość bonu szkoleniowego wynosi do 100% przeciętnego wynagrodzenia obowiązującego w dniu przyznania bonu szkoleniowego.
Realizujemy szkolenia finansowane przez Urząd Pracy dla osób bezrobotnych do 30 roku życia. Oferujemy wsparcie w pozyskaniu finansowania z UP na szkolenia monterskie i spawalnicze.
Jeśli poszukujesz pracy i chcesz zdobyć realne szanse na zatrudnienie, oferujemy doradzctwo w doborze rodzaju kursu oraz pomożemy w uzyskaniu finansowania i znalezieniu pracy po szkoleniu